DeSI : Development Systemic Inventory
La seule psychométrie systémique professionnelle qui évalue 84 soft skills et 26 traits de personnalité Simplicité, précision , prise en compte des profils Atypiques et des handicaps psychiques. |
Une formidable innovation psychométrique pour votre processus RH :
approche systémique de l'Humain, restitution en psychologie positive pour construire les motivations intrinsèques de vos équipes. Attractivité, Performance, Ethique, Divesité, Atypisme, Inclusion du Handicap. DeSI-TalentsTrouver du sens au travail ?
Contribuer à une oeuvre collective ? Se sentir en phase avec sa mission ? C'est la base pour Apporter de la Couleur dans sa vie ! DeSI est une innovation majeure dans le monde du développement des compétences de savoir-être (soft skills). DeSI est la seule psychométrie professionnelle qui sait vous dire • Ce que votre poste attend de vous en matière d'aptitudes • Vos points forts dans votre poste actuel (ou visé) • Les compétences de savoir-être qu'il vous reste à développer • Les autres postes faits pour vous épanouir • Vos opportunités de promotion interne, que vous pouvez saisir Cette psychométrie systémique prend en compte les profils atypiques, votre éventuel état d'épuisement, burnout, dépression..., ainsi que toute situation de handicap, y compris psychique. DeSI-Talents Un formidable dispositif de Gestion des Talents, simple et efficace, pour des équipes RH modernes et bienveillantes ! |
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